小山さんスタッフインタビュー｜ときめき☆アイドル部 博多店｜博多デリヘル｜【はじめての風俗アルバイト（はじ風）】

プロフィール

お名前：小山さん
役職：店舗スタッフ
経歴：スタッフ歴5年目。現在はキャストの面接からデザイン業務、店舗運営まで幅広くに携わる。

小山さん

性格は真面目です。インドアなので、休日は漫画を読んだりして過ごしています。

『ときめき☆アイドル部 博多店』の特徴や雰囲気

アイドルコンセプト☆若い女性が活躍中！

小山さんー　『ときめき☆アイドル部 博多店』は、18歳以上から20代半ばまでの若い女性キャストさんが中心で活躍しているのが特徴です。アイドルコンセプトのため、衣装を着て接客をします。

お客様から人気があるのは学生服ですが、他にも定番の体操服など、パネル撮影で使用する衣装はアイドル寄りのかわいい系のデザインで統一しています。もちろん、これらすべての衣装はお店でご用意しています。

編集部

撮影はどのように行っているのでしょうか。

小山さんー　事務所の中に、女性キャストさんが写メ日記の撮影にも使えるような専用スタジオを完備しています。入店して最初のパネル撮影はもちろん、日々の動画や写真撮影もここで行います。撮影は基本的に女性スタッフが担当します。未経験の方にとって、男性スタッフに撮影されるのは抵抗や不安があるかと思いますが、私たち女性スタッフが安心感を持ってお手伝いをするので、そこが大きな強みですね。

編集部

お客様はどういった方が多いのでしょうか？

小山さんー　在籍女性からは「優しくて丁寧な方が多い」というお声をいただきます。年齢層は幅広く、20代から60代ぐらいのお客様がいらっしゃいます。比較的受け身の方が多いので、女性も「自分主導で接客しやすい」という声が多いです。

当店はカップルで来られる3Pコースも人気で、その分安心感があったり、お給料も増えるため稼ぎやすい点が特徴です。3Pでは、カップル同士でも一人は隠れて見ていたいという希望があったり、多様な遊び方をされています。もちろん3Pコースは強制ではないので、任意で選択可能です。

在籍＆出稼ぎ向け特典が充実！

編集部

『ときめき☆アイドル部 博多店』で一番の推しポイントはありますか？

小山さんー　女性スタッフがグループ全体で7名在籍していることです。女性が多い分、他店様よりもコミュニケーションを取るタイミングは多いですね。例えば、女性特有の体の悩みや精神的な悩みなど、男性スタッフには話しにくいことも相談しやすいと思います。

私自身が働いていて、このグループの男性スタッフ含めて、嫌だと感じる方はいません。店舗数も増えていて、お店全体での環境もより良くなっているので、女性の稼ぎにもつながっています。

編集部

福利厚生や、他店にはない独自の待遇について教えてください。

小山さんー　女性キャストさんの生活や美容を多角的にサポートしています。提携ジムの利用が可能、提携美容院のメニューが40％OFF、不動産の紹介サポート、提携クリニックでの定期検査などがあります。

また、給与面では、指名数に応じてお給料がアップする制度や、在籍キャストさんの場合は、入店から10回目の出勤までは、お客様料金の80％バックとなっています。

編集部

出稼ぎを検討されている方へのサポートはいかがでしょうか。

小山さんー　寮を10部屋完備しており、出稼ぎの方もスムーズに受け入れ可能です。さらに、初めて当店に来てくださった方に限り、初回の滞在期間は寮費・雑費が完全無料です。例えば、初回に1週間の出稼ぎ予定があれば、1週間分がゼロ円で、2回目からは通常料金となります。

『ときめき☆アイドル部 博多店』の女性たち

在籍キャストの年齢層

小山さん

20代前半までの女性が一番多いです。アイドルが好き、漫画やアニメが好き、カワイイ服装が好きという方が入店されています。

在籍キャストの経験者率

小山さん

経験者の場合は、デリヘル経験が60%、ソープ経験が40%です。体力的な面や、身体のデリケートな悩みを考慮して移籍されるケースが多いです。

入店を決めた理由

小山さん

公式サイトなどに掲載されている「在籍キャストさんのデザインが可愛いから働いてみたい」と、憧れを持って応募してくださる方も多いですね。お店の環境が良く、居心地も良いですし、通常給与になっても継続できると確信できたと入店される方もいらっしゃいます。

女性の普段のお仕事（本業）

小山さん

全体の約7割が、学業や他のお仕事と両立して働いています。

平均出勤日数

小山さん

シフトは全て女性キャストさんに決めていただきます。

お客様が多い時間帯

小山さん

店舗型のお店が閉店する24時以降、深夜の需要が非常に高いですが、現在キャストさんが不足しており、お断りしている状況です。そのため、深夜帯は最も稼ぎやすい時間帯になっています。

最速で卒業できるように最大限サポート！

編集部

小山さんが面接で重視しているポイントを教えてください。

小山さんー　話し方はもちろんですが、一番は「なぜお金が必要なのか」という目的を伺います。また、他店からの移籍希望の方が非常に多いので、以前のお店で何に悩んでいたのかを詳しく聞くようにしています。 もしスタッフ、お客様、稼ぎなどで嫌な思いをされていたなら、その不安を払拭し、お店としてサポートできる内容をご提案します。1日の稼ぎの目標などもヒアリングした上で、80%バック期間中に、「ご自身の目で当店の環境をご確認ください」とお伝えしています。

編集部

未経験の方への講習はどのような内容ですか。

小山さんー　基本的には口頭講習です。ただ、メモを取って覚えるのが苦手で、実際に体を動かしながら覚えたい方には、ご本人の希望に合わせて実技講習も行います。実技講習は必ず女性スタッフが担当し、男性スタッフは一切立ち入りませんので、安心して受けていただけます。

編集部

お仕事をする上で、小山さんが大切にしていることは何でしょうか。

小山さんー　 1日一言でも必ず女性キャストさんと対話するよう意識しています。 また、社員がドライバーを担当しているので、女性が気にしていることはないか情報を集め、店舗全体で共有しています。

女性キャストさんのサポートをしたことにより、稼ぎが上がったり、目標達成して卒業ができる日が決まったり。どちらかと言えば長く続けるのではなく、1日でも早く目標達成して辞められるのが一番良いと思っています。

女性キャストさんによって売り出し方も違いますから、お客様のご意見をフィードバックして、改善点を一緒に考えたりもします。ただ、私たちの意見を押し付けるのではなく、あくまで女性の気持ちが優先です。女性キャストさん全員が大切なので、「できる限りのサポートをしたい」というのが、私がスタッフを続ける理由です。

編集部

小山さんの「女性ファースト」のお考えがよく伝わりました！最後にこのインタビューをご覧になっている求職者の方に向けて、メッセージをお願いいたします。

小山さんー　 面接に来たからといって、絶対に働かなければならないと身構える必要はありません。「デリヘルの仕事ってどんなことをするんだろう？」という職業体験のような感覚でお話を聞きにいらしてください。

未経験だと緊張されると思いますが、無理な勧誘は一切しませんし、一度持ち帰って考えていただくのも全く問題ありません。まずは一度、お試し感覚でお越しいただければ幸いです。ご応募お待ちしております！