今度はじめて風俗店で働こうと思ってるのですが【はじめての風俗アルバイト（はじ風）】

はじめまして！ＳＭ東京.池袋店です！

初めてのお仕事は不安も多いと思いますが、20歳になったばかりであれば、焦ってお店を決めないことが一番大切です。

まずは必ず複数のお店を面接して、スタッフの対応やお店の雰囲気を比べてみてください。お給料だけで決めず、「無理なことは断れるか」「NGはきちんと守ってもらえるか」「質問に丁寧に答えてくれるか」を確認することをおすすめします。

実はSM店は、想像以上に未経験から始める女性が多い業種です。最初からハードな内容をするわけではなく、その方のペースやNGを尊重しながら、できる範囲からスタートするお店もたくさんあります。そのため、一般的な風俗よりも「まずは挑戦してみたい」という未経験の方には向いている場合もあります。

また、身バレ対策や性病検査の体制、困った時にすぐ相談できる環境があるかも重要なポイントです。少しでも違和感を覚えたり、無理に急かされるお店は避けて、自分が安心して働けるお店を選んでくださいね。

焦らず、ご自身のペースでお店選びをすることが、一番安心して長く続けられる秘訣だと思います。応援しています😊

ＳＭ東京五反田店
採用担当の若林です！
よろしくお願いします

結論から言うと、「最初にどこを気を付けるか」でその後の働きやすさがかなり変わります。未経験の方は特にここを意識してください。

まず一番大事なのは“お店選び”です。お給料だけで決めずに、NGが通るか・無理なことをさせないか・講習が丁寧か。この3つは必ず確認してください。ここが曖昧なお店は後でしんどくなりやすいです。

次に、自分の中で「やらないこと」を最初に決めておくこと。流れでなんとなくOKしてしまうと、後から負担になります。最初に線引きをしておくと気持ちが楽です。

あとは、最初から完璧にやろうとしないこと。未経験の子は“慣れていない感じ”も含めて見てもらえるので、丁寧に対応するだけで十分評価されます。

最後に、無理だと思ったら引く勇気も大事です。合わない環境で続けるより、合うお店に移る方が結果的に稼げます。

最初は不安で当たり前です。ちゃんと選べば、無理なくスタートできますよ。

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ご質問ありがとうございます。

初めて働く前に確認したいのは、仕事内容の範囲、苦手なことを断れるか、報酬の計算方法と控除、出勤を自分で決められるか、といった点です。面接で説明を聞いたら、その場で入店を決めず、一度考えてから判断して大丈夫です。当店ではコース時間・オプション・お客様について細かなNG設定ができ、報酬や雑費も事前にご案内しています。ご自身のペースで比較してみてください。

私たち「世界のあんぷり亭」は、東京・千葉に14店舗すべてオナクラのお店を展開してきました。創業15年、今回初の求人広告を掲載しています。錦糸町店でもご質問を承ります。

面接だけでも大歓迎です。ご質問やご相談だけでも構いませんので、少しでもご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください。ご連絡を心よりお待ちしております🙇

ワンモア奥様町田相模原店でございます！

まず気を付けて頂きたいのが
ご入店されたお店の業態によってどこまでOKをまずご理解して頂くことでしょうか？例えばですが、デリバリーヘルスは本○行為は法律で禁止とされています。無知なことに付け込まれないように【安全に】お仕事に行ってほしいです！他の子もやっているからなどと嘘に流されないでください！

ワンモア奥様町田店では未経験から始めた女の子には
座学にてお仕事の流やご接客の仕方などは15分程の動画を見て頂いております！正しいルールの中でしっかりお仕事に行っていただけるよな仕組みが
ございますので安心してお越し頂ければと思います！

いつでもお問合せお待ちしております♪

初めてなら、まず**「高収入」だけで決めず、お店の安全面や条件を確認すること**が大切です。

特に気を付けたいのは、

仕事内容・NG事項を事前に確認する
給料・バック・控除を明確にする
身バレ対策を確認する
嫌なことを強要されないお店を選ぶ
体験入店でスタッフや客層を実際に見る
「今日中に決めて」と急かす店は避ける

友達が稼げていても、自分に合うとは限りません。 不安なことは面接で遠慮なく聞いて、納得してから始めるのがおすすめです。

はじめまして、東京エスコートマッサージ求人三浦と申します。

最初に、仕事内容、給与と控除、罰金やノルマ、シフト、身バレ対策、苦手なサービスへの対応を確認してください。求人広告の金額だけで判断せず、手取りの目安や支払日も質問しましょう。嫌なことを断れるか、トラブル時にスタッフがすぐ対応するかも重要です。その場で入店を急かされても即決せず、複数のお店を比較してください。身分証や個人情報の管理方法も確認し、説明に納得できないお店では働かないことが大切です。